Ponuka je neaktívna, nedá sa na ňu reagovať.
Špecialista odmeňovania a recruitingu s nemeckým jazykom (ž/m)
dm drogerie markt, s.r.o.Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, informácie o pracovnom mieste
Ste analytický typ a radi posúvate témy vpred? Máte v oku trendy a dianie na pracovnom trhu? Vyhovuje Vám nemecké korporátne pracovné prostredie? Staňte sa členom dm tímu.Čo Vás na tejto pozícii čaká?
• ste podporou vedeniu spoločnosti a manažmentu v oblasti odmeňovania a benefitov
• vyhodnocujete a predikujete vývoj najmä mzdových nákladov, simulujete dopady rozhodnutí, ktoré následne implementujete do praxe
• sledujete trendy v oblasti odmeňovania a benefitov na pracovnom trhu s prepojením na atraktivitu zamestnávateľa
• ste súčasťou HR tímu v oblasti recruitingu a talent manažmentu, spolupodieľate sa na výberových procesoch
• pripravujete reporty dát a analýzy na úseku HR a porovnávate ich s trhom
• pripravujete podklady pre externé platové prieskumy a spracovávate výstupy pre interné
potreby spoločnosti
• ste súčasťou pracovných skupín, národných a medzinárodných projektov
Ponúkaný plat
2122 EURUpresnenie platových podmienok
Ponúkaný plat je závislý od splnenia požiadaviek a znalostí NJ - 2.122 €/mesačne. Pri nesplnení NJ - 1.804 € + hradený jazykový kurz. (Ročný plat 29.708 €.)Benefity a ďalšie výhody
• 13. a 14. plat na základe prémiového poriadku spoločnosti• pracovný pomer na dobu neurčitú
• širokú ponuku vzdelávania zameranú na odborný a osobnostný rozvoj
• pomoc v náročných situáciách cez záchrannú sieť
• príspevok na DDS v hodnote 3% z hrubej mzdy bez náhrad
• a mnoho ďalšieho
Termín nástupu do práce
dohodou (ASAP)Druh pracovného pomeru
plný úväzokPožiadavky na zamestnanca
Minimálne požadované vzdelanie
vysokoškolské II. stupňaJazykové znalosti
Nemecký jazyk (stredne pokročilý - B2)Všeobecne požadované znalosti
• vysokoškolské vzdelanie II. stupňa• minimálne 3 ročnú prax v oblasti odmeňovania/personálneho manažmentu
• plynulú znalosť nemeckého jazyka (min. úroveň B2)
• MS Office - Excel na pokročilej úrovni (podmienky, vnorené podmienky, vlookup, xlookup, kontengenčné tabuľky a pod.)
• orientáciu na pracovnom trhu v oblasti odmeňovania a benefitov
• analytické schopnosti, flexibilitu a samostatnosť pri spracovaní úloh
• zameranie na detail a precíznosť
• schopnosť argumentácie a veľmi dobré vyjednávacie zručnosti