Manažér/ka horského hotela

111 4

Informácie o pracovnom mieste

5151001 - Prevádzkar ubytovacieho, stravovacieho zariadenia

Pracovná oblasť: Gastronómia

Počet voľných miest: 1

Náplň práce: Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:• Objednávanie, zabezpečenie a preberanie tovaru• Skladové hospodárstvo reštaurácie, inventarizácia• Práca s pokladňou • Komunikácia a komplexné zabezpečenie akcií (oslavy, posedenia, iné) so zákazníkmi• Zodpovednosť za plynulý chod a prevádzku reštaurácie• Dohliadanie na bezpečnostné opatrenia a Bezpečnosť hostí• Riadenie zamestnancov, dohliadanie na dodržiavanie hygienických predpisov, predpisov BOZP a PO • Komunikácia s účtovníčkou• Hmotná zodpovednosť • Dohliadanie na hospodárne a efektívne využívanie zvereného majetku a finančných prostriedkov.• Vytváranie jedálnych a nápojových lístkov

Informácie pre uchádzača:

Pracovný a mimopracovný pomer: Pracovný pomer na neurčitý čas
Počet hodín za týždeň: 50.0
Nočná práca: Nie
Sezónna práca: Nie
Základná zložka mzdy v eurách (v hrubom): 2 000 € mesačne
Druh voľnej pracovnej pozície: Voľné pracovné miesto v podnikateľskej sfére
Ponúkané výhody: Ubytovanie

Zdroj: Pracovná ponuka je prevzatá zo stránky Úradov práce.

Všeobecne požadované znalosti:

Požadovaný stupeň vzdelania: Stredné odborné vzdelanie - pracovník v gastronómii, pracovníčka v gastronómii - 64 Ekonomika a organizácia, obchod a služby II

Prax: aspoň 4 roky

Znalosť slovenského jazyka je nevyhnutná: Áno

Cudzí jazyk: anglický stredná - pokročilá B1 a B2

Vodičské oprávnenie: Skupina B

Všeobecné spôsobilosti: analyzovanie a riešenie problémov
digitálna gramotnosť (počítačové spôsobilosti)
finančná a ekonomická gramotnosť
informačná gramotnosť
komunikácia (jednanie s ľuďmi)
komunikácia v cudzom jazyku
kultivovaný písomný prejav
kultivovaný slovný prejav, schopnosť vyjadrovania sa
matematická gramotnosť
motivovanie ľudí
organizovanie a plánovanie práce
osobnostný rozvoj
prezentovanie
pružnosť v myslení (adaptabilita, flexibilita, improvizačné spôsobilosti)
rozhodovanie
samostatnosť
tímová práca
vedenie ľudí
vedenie motorových vozidiel

Osobnostné predpoklady: cieľavedomosť
iniciatívnosť
komunikatívnosť
pozornosť
praktické myslenie
precíznosť (presnosť)
sebaistota
sebaovládanie
spoľahlivosť
trpezlivosť


Zabezpečenie obsadenia pracovnej pozície


Sprostredkovanie kandidátov: V spolupráci s úradom PSVR

Forma sprostredkovania: individuálnou formou

Dátum ukončenia ponuky: 07.03.2026

Informácie o spoločnosti

Kontaktné údaje:

MARKUS TN, s.r.o.

Iné možnosti práce