Náplň práce
- Zabezpečovanie bezproblémového chodu leasingového oddelenia v rámci spoločnosti.
- Zodpovedanie za obchodné výsledky zvereného oddelenia.
- Vyhľadávanie a získavanie nových klientov a udržiavanie dobrých vzťahov s nimi.
- Riadenie, koordinovanie, motivovanie a hodnotenie podriadených zamestnancov.
- Zaškoľovanie novoprijatých zamestnancov.
- Vyhľadávanie a navrhovanie školení, tréningov a kurzov pre podriadených zamestnancov.
- Kontrolovanie dochádzky podriadených zamestnancov.
- Podieľanie sa na výbere a prepúšťaní zamestnancov.
- Vypracovávanie týždenných a mesačných reportov.
- Riešenie neštandardných situácií na pracovisku.