Ponuka je neaktívna, nedá sa na ňu reagovať.

Strojník expedície, Turňa nad Bodvou
Danucem Slovensko a.s.Informácie o pracovnom mieste
Pozícia / odvetvie
Špedícia, doprava a logistika, Reality a stavebníctvo, Výroba; Skladník, Strojník, Vedúci technického oddelenia, Vodič vysokozdvižného vozíkaNáplň práce, informácie o pracovnom mieste
Obsluhovať výrobné zariadenia na expedícii (expedícia a paletizácia) v súlade s pokynmi nadriadeného a predpismi platnými pre dané miesto. Realizácia menších opráv na zariadení počas zmeny, realizovať práce počas VO v rámci harmonogramu prác údržby.
- Zodpovedať za zverené a pridelené zariadenia, stroje a nástroje.
- Nakládka nákladných áut pomocou VZV.
- Príprava paliet a ich triedenie.
- Udržiavanie priepustnosti všetkých expedičných síl.
- Odoberať vzorky materiálov ku kontrole kvality podľa harmonogramu príp. požiadaviek Koordinátora expedície.
- Viesť dokumentáciu o stave technických zariadení, neodkladne hlásiť závady s cieľom zabezpečiť plynulý chod prevádzky.
- Zodpovedať za ochranu životného prostredia, upozorňovať na nedostatky v oblasti BOZP, čistotu a poriadok na pracovisku.
Ponúkaný plat
950 EURUpresnenie platových podmienok
od 950 € základná mzda + 15% mesačná maximálne dosiahnuteľná variabilná zložka + 13.platBenefity a ďalšie výhody
- Variabilná zložka mzdy
- Fixný 13. plat – vyplácaný v dvoch splátkach, vo výške základnej mzdy.
- Príspevok na stravu nad rámec zákona – 162€ v čistom mesačne (8,10 € príspevok zamestnávateľa) príspevok aj počas dovolenky.
- Príspevok na cestovanie do zamestnania – 0,15 €/km, max. až do výšky 140 € mesačne.
- Dovolenka navyše – minimálne 25 dní pre všetkých zamestnancov.
- Príspevok do III. piliera dôchodkového sporenia – až do výšky 60 € mesačne.
- Doplatok pri PN – finančná podpora pri strate príjmu počas pracovnej neschopnosti.
- Príspevky pri životných udalostiach – svadba, narodenie dieťaťa a iné dôležité momenty.
- Voľno pri špeciálnych príležitostiach – napr. svadba, narodenie dieťaťa.
- Odborné zaučenie a vzdelávanie – podpora kariérneho rastu a rozvoja.
- Firemné aktivity a Multisport karta – športové a spoločenské podujatia.
- Ročné prehodnotenie mzdy – minimálne raz ročne.
- Danucare - program zameraný na zdravie a pohodu zamestnancov.
- Príplatky nad rámec zákona – za prácu nadčas, cez víkendy a sviatky.
- Odmeny pri pracovnom jubileu – uznanie za lojalitu a dlhoročnú prácu.
- Referenčný program – odmena 750 € za odporučenie nového kolegu.
- Príspevky na rekreáciu – podľa zákona aj nad jeho rámec.
Ďalšie nadštandardné benefity pre zamestnancov podľa kolektívnej zmluvy #danucemfamily
Termín nástupu do práce
dohodou (ASAP)Termín ukončenia výberového konania
11.6.2025Druh pracovného pomeru
plný úväzokPožiadavky na zamestnanca
Minimálne požadované vzdelanie
stredoškolské bez maturityVšeobecne požadované znalosti
- ukončené stredoškolské vzdelanie
- prax na úseku baliarne a paletizácie
- znalosť postupu prác a technologických liniek na úseku
- vysokozdvižný vozík
- viazačský preukaz
- zváračský preukaz
- LogiQ - WDM