custom-banner

Špecialista HR procesov – HR reporting a kontroling (Ref. č.: 12-14-41660)

Ponuka je neaktívna, nedá sa na ňu reagovať.

Ponuky z podobných lokalít

Ponuky z podobných kategórií

Informácie o pracovnom mieste

Ak máte skúsenosti s finančným kontrolingom a reportingom, potom je tu príležitosť realizácie na HR oddelení: - zodpovednosť za HR kontroling a reporting s dôrazom na HR KPIs - príprava pravidelných reportov a analýz na mesačnej a týždennej báze a ad-hoc reportov - analýza a sledovanie kľúčových ukazovateľov v oblasti HR - spolupráca pri tvorbe rozpočtu personálnych nákladov a plánovaní personálu - príprava forecastu personálnych nákladov a personálu v spolupráci s manažérmi úsekov - zodpovednosť za kontrolu a údržbu systémových údajov a dát - spolupráca pri implementácii nových procesov, vytváraní internej dokumentácie a realizácii projektov - automatizácia a zefektívňovanie reportov a procesov - príprava podkladov a dát pre analýzy mzdových a personálnych nákladov a kolektívne vyjednávanie

Benefity a ďalšie výhody:

- možnosť využívať HO - medzinárodné prostredie, stabilita nadnárodnej spoločnosti - možnosť pracovať z domu - home office - pružnú pracovnú dobu (7,5 hod./ deň) s pevným jadrom od 9,00 do 14,00 - príspevok na stravovanie a dopravu - ďalšie odborné a jazykové vzdelávanie - firemné akcie - 13., 14. plat podľa hospodárskych výsledkov spoločnosti

Informácie pre uchádzača:

Zašlite nám svoj životopis v slovenskom jazyku a ak máte aj v anglickom jazyku. Viac podobných pozícií nájdete na https://www.grafton.sk/sk/job-search

Všeobecne požadované znalosti:

- ekonomické vzdelanie - skúsenosť s reportingom z výrobnej spoločnosti - SAP - silný Excel

Požiadavky na zamestnanca

  • Minimálne požadované vzdelanie:
    vysokoškolské II. stupňa