custom-banner

Analytik IT - SDS

Ponuka je neaktívna, nedá sa na ňu reagovať.

Ponuky z podobných lokalít

Ponuky z podobných kategórií

Informácie o pracovnom mieste

- podpora projektového tímu pri návrhu, vývoji, testovaní a nasadení systémov;
- analýza a návrh riešenia nových aplikácií resp. zmien v existujúcich systémoch;
- zber požiadaviek, komunikácia so zadávateľmi požiadaviek;
- analýza a návrh riešenia, detailný návrh implementácie, funkčná špecifikácia, tvorba vývojových diagramov;
- testovanie navrhovaného systému, komunikácia s ostatnými vývojármi v tíme;
- tvorba dokumentácie, školenie koncových používateľov;
- podpora produkčnej verzie aplikácií, práce na zapracovaní zmien a odstraňovaní chýb;
- analýza dátových štruktúr v existujúcich systémoch, práce na výbere a poskytovaní údajov pre interné/externé subjekty; (zber požiadaviek na výber, vytváranie a spúšťanie SQL skriptov)
- oboznamovanie sa s legislatívou v oblasti sociálneho poistenia.

Benefity a ďalšie výhody:

• Poskytujeme 1 týždeň dovolenky navyše.
• Na oddych môže zamestnanec a jeho rodinní príslušníci využívať naše doškoľovacie a rekreačné zariadenia v Pavčinej Lehote, alebo na Starých Horách.
• U nás je 7,5 hodinový pracovný úväzok, pričom poskytujeme pružný pracovný čas.
• Byť chorý nie je nikomu príjemné. Svojim zamestnancom poskytujeme už od prvého dňa „péenky“, zvýšenú náhradu príjmu, ktorá je vo výške 70% denného vymeriavacieho základu.
• Pri zjavnom ochorení môžete využiť 2 dni voľna navyše.
• Obed z domu, alebo menučko? Zamestnancom prispievame na stravovanie takmer 75% z celkovej výšky stravovacej poukážky 5,10€.
• Do III. piliera prispievame 3% až 6%, podľa dĺžky pracovného pomeru.
• Vážime si solidárnosť, a preto každému darcovi krvi ktorý získa niektorú z Jánskeho plakiet, poskytujeme finančnú odmenu vo výške od 70€ do 350€.
• Ak sa zamestnanec ocitne vo finančnej tiesni, nemusí chodiť do banky, či iných finančných inštitúcií, ale môže požiadať o nenávratnú finančnú výpomoc, alebo návratnú bezúročnú pôžičku za zvýhodnených podmienok priamo Sociálnu poisťovňu.
• Byť verný a spoľahlivý sa oplatí. Každý zamestnanec pri pracovnom, alebo životnom výročí získa peňažnú odmenu.

Informácie pre uchádzača:

O výsledku konania budeme informovať každého uchádzača.

Všeobecne požadované znalosti:

Osobnostné predpoklady a zručnosti:

- všeobecný prehľad v IT a znalosti IT infraštruktúry;
- znalosť metodiky SW vývoja;
- praktické skúsenosti v oblasti návrhu a dizajnu SW riešení;
- prax v oblasti analýz a návrhu dátových štruktúr, práce s dátami;
- znalosť UML, SQL, XML;
- aktívne skúsenosti s MS Word, MS Excel, MS Power Point;
- znalosť Visual Paradigm výhodou;

- analytické myslenie;
- schopnosť rýchlej orientácie v problematike;
- flexibilita, samostatnosť, presnosť a spoľahlivosť;
- konštruktívny a pozitívny prístup pri riešení problémov;
- slušné a profesionálne vystupovanie a komunikácia;
- zmysel pre tímovú spoluprácu.

Požiadavky na zamestnanca

  • Minimálne požadované vzdelanie:
    vysokoškolské I. stupňa (bakalárske)
  • Jazykové znalosti:
    Anglický jazyk (mierne pokročilý - B1)

Iné znalosti:

Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Microsoft PowerPoint