custom-banner

Recruitment Consultant (Ref. č.: 3-14-39204)

Ponuka je neaktívna, nedá sa na ňu reagovať.

Ponuky z podobných lokalít

Ponuky z podobných kategórií

Informácie o pracovnom mieste

Posilňujeme náš team a hľadáme nového kolegu na pozíciu RECRUITER pre pobočku v Košiciach. Staň sa súčasťou Graftonu a využi svoje skúsenosti v oblasti výberu zamestnancov, personálneho marketingu, personálneho leasingu apd. Tvojou náplňou práce na pozícii recruitera bude: - aktívne vyhľadávanie vhodných kandidátov na základe požiadaviek klienta z rôznych zdrojov (sociálne siete, job boards, aktívne oslovovanie kandidátov, searching/networking) - prescreening kandidátov a ich skúseností - vedenie pohovorov s kandidátmi ( osobné, online pohovory MS Teams apd.) - práca s internou databázou uchádzačov o zamestnanie - práca so sociálnymi médiami ( FB, Linkedln apd. ) - starostlivosť a udržiavanie vzťahov s existujúcimi klientmi - komplexné zastrešovanie náborových projektov - prieskum trhu, marketingové aktivity - komplexná administratívna činnosť súvisiacia s procesom náboru

Benefity a ďalšie výhody:

Finálna výška mzdy sa bude odvíjať od skúseností konkrétneho kandidáta. Je tvorená fixnou a variabilnou zložkou mzdy. V Graftone vám vieme ponúknuť: - dynamickú a samostatnú prácu v oblasti HR/recruitmentu ( práca je naozaj dynamická, prostredie sa mení veľmi rýchlo :-) - príspevok na jazykové vzdelávanie - príspevok na športové aktivity - MULTISPORT - príspevok na stravné nad rámec zákona, - príjemné, neformálne a priateľské pracovné prostredie v centre Košíc, - po zaškolení možnosť kombinácie práce z officu a práce z domu, - neobmedzený mobilný paušál aj na súkromné účely

Informácie pre uchádzača:

Zašlite nám svoj životopis v slovenskom jazyku a ak máte aj v anglickom jazyku. Viac podobných pozícií nájdete na www.grafton.sk/sk/job-search?utm_source=jobboard&utm_medium=jobposition

Všeobecne požadované znalosti:

Na pozíciu Recruitera hľadáme kandidáta so skúsenosťou s náborom blue collars pozícií v oblasti výroby. - Praktická skúsenosť v oblasti náboru ( min 6 mesiacov) - Prehľad na trhu práce - východné SVK - Orientácia v oblasti recruitment nástrojov - Orientácia v procesoch výrobných spoločností - Znalosť anglického jazyka na komunikatívnej úrovni - Znalosť maďarského jazyka výhodou - Príjemný a profesionálny prejav ( telefonický, osobný ) - Obchodnícke zručnosti a sales potenciál - Orientácia na cieľ a výsledky, samostatnosť a pracovná dynamika - Schopnosť rýchlo sa prispôsobiť meniacemu sa prostrediu - flexibilita - Tímový hráč - VP. sk B - aktívny vodič

Požiadavky na zamestnanca

  • Minimálne požadované vzdelanie:
    vysokoškolské II. stupňa