Administrátor ľudských zdrojov

Západoslovenská energetika, a. s. (ZSE)25.07.2021

Informácie o pracovnom mieste

Miesto práce

Bratislava

Náplň práce, informácie o pracovnom mieste

• Komplexné zabezpečenie agendy spojenej so vznikom, zmenou a skončením pracovného pomeru - spracovanie všetkých druhov súvisiacich pracovno-právnych dokumentov
• Správa/údržba HR dát zamestnancov skupiny ZSE v systéme SAP HR a príručnej registratúre
• Prihlášky/odhlášky/prerušenie poistenia vo vzťahu k SP a ZP, komunikácia s týmito inštitúciami
• Zabezpečenie lekárskych prehliadok vo vzťahu k práci nastupujúcich a preraďovaných zamestnancov. V prípade zamestnancov pracujúcich v riziku, zabezpečenie LP pri skončení pracovného pomeru
• Spracovanie miezd a ostatných príjmov zo závislej činnosti, náhrad príjmov pri dočasnej PN, zasielanie podkladov pre výplatu nemocenského a ošetrovného do SP
• Spracovanie ročného zúčtovania dane z príjmov FO, daňové vyhlásenia
• Evidenčné listy dôchodkového poistenia vystúpených zamestnancov
• Príprava podkladov na archiváciu v zmysle registratúrneho poriadku


Ponúkaný plat

1400 EUR

Upresnenie platových podmienok

od 1400 EUR v závislosti od skúseností a praxe

Benefity a ďalšie výhody

• Stabilná práca v medzinárodnej spoločnosti
• Fond pracovného času 37,5 hod. týždenne
• Silný sociálny program
• Finančné príspevky pri narodení dieťaťa, pracovnom výročí, či životnom jubileu
• Príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie
• Finančné prostriedky na regeneráciu vo výške 1050 EUR brutto ročne
• 5 dní dovolenky nad rámec Zákonníka práce
• Široká ponuka interných a externých školení
• Nadštandardné lekárske prehliadky


Termín nástupu do práce

dohodou

Termín ukončenia výberového konania

18.6.2021

Druh pracovného pomeru

plný úväzok

Informácie pre uchádzača

Žiadosti zasielajte do: 18.06.2021

Požiadavky na zamestnanca

Minimálne požadované vzdelanie

stredoškolské s maturitou

Iné znalosti

Microsoft Excel, Microsoft Word

Všeobecne požadované znalosti

Ďalšie požiadavky:
*Prax na obdobnej pozícii aspoň 5 rokov podmienkou
*Znalosť SAP HR podmienkou
*Skúsenosti s digitalizáciou procesov v oblasti personalistiky a miezd výhodou, ideálne v korporátnom prostredí

Počet rokov praxe: 5


Všeobecne požadované znalosti

Ďalšie požiadavky:
*Prax na obdobnej pozícii aspoň 5 rokov podmienkou
*Znalosť SAP HR podmienkou
*Skúsenosti s digitalizáciou procesov v oblasti personalistiky a miezd výhodou, ideálne v korporátnom prostredí

Počet rokov praxe: 5